قبل بضعة أشهر ، أعلنا كيف كانت إجازة الأمومة في بلدان مختلفة من العالم ، من أوروبا وأمريكا اللاتينية ، ومن بينها المكسيك. وفي الوقت الحالي ، تبلغ إجازة الأمومة ، المنصوص عليها في قانون العمل الاتحادي ، 84 يومًا ، وقد اقترح تمديدها لفترة من الوقت.
هذا الأسبوع ، من خلال بيان صحفي ، أفاد مجلس الشيوخ المكسيكي بأنه قد تمت الموافقة على تمديد عدد أسابيع إجازة الأمومة، حيث يمكن للأمهات الآن الحصول على أسبوعين إضافيين.
برئاسة السناتور مارثا لوسيا ميكا كامارينا ، لجنة المساواة بين الجنسين وافق بالإجماع على تمديد أسابيع إجازة الأمومة في المكسيك، من خلال الرأي الذي يعدل المادة 70 من قانون العمل الاتحادي.
ينص هذا الرأي على أنه يحق للأمهات العاملات الآن الحصول على إجازة أمومة أطول: سبعة أسابيع قبل الولادة وسبعة أسابيع بعد ذلك ، مما يجعله إجمالي 98 يومًا (ما يزيد قليلاً عن ثلاثة أشهر) من إجازة الأمومة في المكسيك.
في الأطفال وأكثر إجازة الأمومة في أوروبا والعالمكما ذكرنا سابقًا ، تبلغ إجازة الأمومة في هذا البلد الحالي 84 يومًا (ستة أسابيع قبل الولادة وستة أسابيع بعد الولادة) ، مع إمكانية اختيار النقل بعد أسابيع قليلة من الولادة. الرأي الجديد ينص على أن قد تنقل الأمهات فترة تصل إلى خمسة من سبعة أسابيع قبل الولادة ، بعد ولادة طفلها.
بالإضافة إلى تمديد إجازة الأمومة ، ينص الرأي أيضا على أنه في حالة ولادة الطفل بأي نوع من أنواعه العجز أو الرعاية الطبية الخاصة ، قد تصل إجازة الأمومة إلى أربعة عشر أسبوعًا بعد الولادة، تقديم الوثائق الطبية المقابلة.
رغم أن إنها أخبار جيدة ، لا يزال هناك طريق طويل لنقطعه لتكون قادرة على الحصول على إجازة أمومة التي يمكن أن توفر للأمهات مع ما لا يقل عن ستة أشهر مع أطفالهن بعد الولادة ، ولكن نأمل أن يصبح في نهاية المطاف حقيقة واقعة.
